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Persönliche Meinungen und Kommentare zu Finanzthemen aller Art.

Was Du heute kannst besorgen … Solide Nachfolgeplanung ist für Unternehmen unerlässlich

Interview mit Stan Plakun Unfall – unser Geschäftsführer fällt für unbestimmte Zeit aus! Was ist zu tun? Gerade, wenn alles für einmal nicht reibungslos abläuft, denkt man irgendwann auch an die Zukunft und wie man Nachfolgereglungen definieren soll. Doch was sind dabei die entscheidenden Punkte? Wie kann man sich frühzeitig darauf vorbereiten? Und worauf muss man bei der Nachfolgeplanung besonders achten und wo erhalte ich die notwendige Unterstützung?

Nachfolgeregelung von Unternehmen – gewusst wie!

Sie möchten Ihr Lebenswerk sichern, haben den richtigen Nachfolger aber noch nicht gefunden? Oder sind Sie am Kauf eines Unternehmens interessiert und wissen nicht, wie Sie das Geld dafür aufbringen? Wir wissen, dass eine Unternehmensübernahme mit emotionalen und schwierigen Entscheidungen verbunden sein kann, sowohl auf Verkäufer- wie auch auf Käuferseite. Wichtig ist, dass Sie die Ihnen zur Verfügung stehenden Optionen kennen.

Zukunft sichern. Der Generationenwechsel findet jetzt statt.

Der Generationenwechsel ist eine Chance für Innovation. Diese braucht es zwingend, damit die Zukunft des Zirkus gesichert ist. Seit zehn Jahren kümmere ich mich deshalb intensiv um die Nachwuchsförderung.

Vorausschauen für die nächste Generation

Vorausschauen kann man am besten, wenn man auf eine breite Erfahrung zurückblickt.

Nachfolger verzweifelt gesucht – Generation Y will nicht

Man sollte meinen, dass die Söhne und Töchter in Familienunternehmen mit Freude den Betrieb ihrer Eltern übernehmen. Scheint es doch die komfortabelste Art und Weise zu sein, Geschäftsleiter oder Inhaber zu werden.

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