Chez CIC (Suisse), l’égalité salariale n’est pas qu’un slogan – c’est une réalité quotidienne.
La certification Fair-on-Pay Advanced confirme qu’elle est solidement ancrée dans nos structures, nos processus et notre culture. Pour nous, l’égalité salariale va bien au-delà des obligations légales – elle témoigne de notre respect et de notre sens des responsabilités.
Nous créons un environnement dans lequel la contribution de chacun est reconnue, le développement est encouragé et le potentiel est pleinement valorisé. Pour nous, équité et excellence vont en effet de pair.